日前，公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心喜訊頻傳。在晉升為國家二級安全生產(chǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，榮獲“中國企業(yè)培訓(xùn)示范基地”稱號后，這個中心在2025年又相繼榮獲“國家開放大學(xué)煤炭行業(yè)學(xué)院學(xué)習(xí)中心”“市煤礦智能化開采名師工作室”等多項(xiàng)資質(zhì)、稱號。學(xué)歷繼續(xù)教育在校生達(dá)1993人，今年以來累計培訓(xùn)學(xué)員12260人次，教學(xué)綜合好評率穩(wěn)定在96.3%以上。這份亮眼成績單的背后，是在公司黨委、公司堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，這個中心始終堅持“為黨育人、為企育才”主線，向著“龍煤一流、龍江一流、行業(yè)一流”目標(biāo)篤定前行的生動實(shí)踐。
強(qiáng)基固本，鍛造“雙師型”教培鐵軍
“要讓學(xué)員練就過硬本領(lǐng)，教師首先得是行家里手。”這是全體教職工的共識。這個中心始終將師資隊(duì)伍建設(shè)作為核心工程，通過“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外引智力”雙輪驅(qū)動，通過內(nèi)部培養(yǎng)專職教師、外部引進(jìn)專家的方式，構(gòu)建起一支專兼結(jié)合、素質(zhì)過硬的“雙師型”教師隊(duì)伍，為高質(zhì)量培訓(xùn)提供堅實(shí)保障。
在內(nèi)部培養(yǎng)上，這個中心建立了一套長期的教師成長培養(yǎng)體系。在崗員工99人中，專兼職教師35人，副高級以上職稱占比達(dá)60%，24人考取44個特種作業(yè)實(shí)操證書，4人持注冊安全工程師、注冊消防工程師資格證，3人入選省市應(yīng)急管理專家?guī)臁樘嵘芰?，這個中心常態(tài)化開展“優(yōu)質(zhì)課、課件、教案”練功比武，今年選派47名教師參加省級以上進(jìn)修，11人獲煤炭行業(yè)考評員資格。教師在各級賽事中屢獲佳績，其中，張影、邵微獲雞西市青年職業(yè)技能大賽優(yōu)勝獎，李想獲全市年輕干部演說大賽優(yōu)秀獎，劉曉楠等5人在龍煤集團(tuán)公開課評比中摘得二、三等獎。
外部引進(jìn)方面，這個中心打破壁壘整合資源。與中國礦業(yè)大學(xué)、山東科技大學(xué)等高校及科研院所合作，建立153名外聘教師的師資庫，定期邀請專家授課，輸送智能化掘進(jìn)技術(shù)等前沿知識。同時，聯(lián)合黑龍江科技大學(xué)等院校開展聯(lián)合教學(xué)與課題研究，今年共同開發(fā)《煤礦智能化開采實(shí)操指南》等3門特色課程，填補(bǔ)教學(xué)與行業(yè)發(fā)展斷層。
此外，這個中心還狠抓師德師風(fēng)建設(shè)，制定《教師師德師風(fēng)負(fù)面清單》，對違規(guī)行為零容忍。通過每月專題學(xué)習(xí)、每季度評選“師德標(biāo)兵”，引導(dǎo)教師在專業(yè)和品質(zhì)上作學(xué)員的表率。如今，一支“能站講臺、能下礦井，懂理論、會實(shí)操”的“雙師型”教培鐵軍已然成型，為高質(zhì)量培訓(xùn)注入強(qiáng)勁動力。
守正創(chuàng)新，構(gòu)建現(xiàn)代化教學(xué)體系
“以前上課是‘黑板加粉筆’，現(xiàn)在是‘模擬實(shí)操加智慧課堂’，學(xué)員聽得懂、學(xué)得會、用得上。”談及教學(xué)變化，資深教師劉曉楠深有感觸。這個中心以《安全生產(chǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本條件》為標(biāo)尺，持續(xù)完善“六大體系”建設(shè)，編印《工作制度匯編》，對教學(xué)過程、考核評價等全流程進(jìn)行跟蹤問效。
在硬件升級上，這個中心全力打造“智慧校園”：教學(xué)樓實(shí)現(xiàn)無線網(wǎng)絡(luò)全覆蓋，綜合報告廳配備專業(yè)錄播系統(tǒng)，實(shí)操實(shí)訓(xùn)樓新增自救器模擬操作設(shè)備、改進(jìn)綜掘機(jī)實(shí)驗(yàn)平臺，考試機(jī)房加裝人臉識別和視頻監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)考試全流程可追溯。“五大基地”更是成為教學(xué)亮點(diǎn)，今年以來累計接待培訓(xùn)參觀14386人次，礦史廉政教育基地先后迎接國家礦山安全監(jiān)察局、中央電視臺等單位參觀215場次，成為展示企業(yè)形象和開展現(xiàn)場教學(xué)的重要窗口。
在課程設(shè)置上，這個中心既堅守煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)、特種作業(yè)人員培訓(xùn)等主責(zé)主業(yè)，又主動拓展成人繼續(xù)教育、職業(yè)能力評價等多元業(yè)務(wù)。今年順利通過國家開放大學(xué)煤炭學(xué)院學(xué)習(xí)中心驗(yàn)收，新增采礦技術(shù)、礦山機(jī)電等定向委培中專班，為職工搭建起“學(xué)歷+能力”雙提升的成長通道。
服務(wù)大局，書寫育人時代答卷
“培訓(xùn)中心不僅教會我安全知識，還讓我拿到了大專學(xué)歷，現(xiàn)在我成了礦上的技術(shù)骨干！”來自滴道盛和煤礦立井學(xué)員的感慨，是這個中心服務(wù)企業(yè)發(fā)展的縮影。
今年以來，這個中心聚焦企業(yè)需求，精準(zhǔn)開展各類培訓(xùn)，承辦公司初級管理人員素質(zhì)提升班、黨支部書記培訓(xùn)班等11期，培訓(xùn)黨員干部679人次；完成煤礦特種作業(yè)人員、重要崗位人員培訓(xùn)49期4237人次；深入虎林、雞東等地開展專項(xiàng)培訓(xùn)，與中國海油、龍祥公司等合作辦學(xué)，外闖市場培訓(xùn)收入達(dá)304.7萬元。在民爆“三大員”培訓(xùn)領(lǐng)域，全年將培訓(xùn)26期2935人次，業(yè)務(wù)覆蓋雞西、七臺河等四地市，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)安全生產(chǎn)提供了堅實(shí)人才支撐。
三十余載深耕不輟，砥礪奮進(jìn)再譜新篇。站在新起點(diǎn)，公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心將繼續(xù)以匠心守初心，以實(shí)干擔(dān)使命，持續(xù)完善“三輪聯(lián)動”“四位一體”教培體系，為公司高質(zhì)量發(fā)展和煤炭行業(yè)人才培養(yǎng)貢獻(xiàn)更大力量！